10月20日,为进一步深化海淀区公共委系统事业单位人事制度改革,完善事业单位选人用人机制,优化人才队伍结构,加快卫生专业技术人才队伍建设,医院根据上级文件精神,结合医院实际情况,面向社会实施2011年度公开招聘。本次公开招聘共30个护理岗位,现场报名57人,经过前期理论知识和实际操作考试,有49人进入面试环节。医院始终坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,保证选人用人质量,力争提高人员质量。
人事科/孙欣
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